13.03.13
צוות בטיפולנט
את תוצאות המחקר הזה כדאי לכם להעביר ישירות לבוס: חוקרים מאוניברסיטת דרום קליפורניה מצאו כי תפקודם של אנשים במטלות מונוטוניות משתפר בצורה משמעותית כאשר הם מובטחים להיות מתוגמלים במגוון דרכים. במחקר השתתפו למעלה מ-700 נבדקים אשר התבקשו לבצע משימות מונוטוניות ומשעממות כסידור תמונות של פירות לפי הא"ב. החקרים מצאו כי נבדקים שהובטח להם שיוכלו לבחור שני פרסים מקטגוריות שונות עבדו קשה יותר ומהר יותר מנבדקים שהובטחו להם שני פרסים בעלי ערך זהה אך מקטגוריה יחידה. מעניין לציין כי השיפור בתפקודם של הנבדקים השתפר למרות שה"קטגוריות" היו קטגוריות שרירותיות וחסרות משמעות כצבע הקופסא בה היו הפרסים. עכשיו, דמיינו כיצד תושפע עבודת הניירת שלכם מהאפשרות לבחור תגמולים מסוגים שונים ומשמעותיים באמת...
ביבליוגרפיה
Journal of Personality and Social Psychology, online Nov. 26.
. In: Monitor on Psychology, American Psychological Association, February 2013, vol.44, No. 2, pp. 50-51.
